Содержание
- 1 Как удержать алименты по двум исрллнительным и листам и неустойке по алиментам
- 2 Нужно ли сообщать судье о прекращении удержания алиментов ребенку 18 лет
- 3 Алименты теперь удерживают со всех доплат сотрудникам
- 4 Алименты в — вопросах и — ответах
- 5 Удержания с зарплаты по исполнительным листам: разъясняет замруководителя Роструда
- 6 Алименты сотрудника
- 7 Удержание долга алиментов
- 8 Взыскание алиментов по двум исполнительным листам
- 9 Алименты более 70%
- 10 Удержания из зарплаты сотрудников в «1С»
При этом постановление об административном правонарушении выносит сам судебный пристав <19. Кроме этого, обращаем ваше внимание: несмотря на то что срок для передачи исполнительного документа при увольнении работника законодательно не установлен (есть только срок, в который нужно сообщить об увольнении), судебные приставы пытаются штрафовать организации на те же суммы за передачу такого исполнительного документа позже чем в 3-дневный срок <20;
Как удержать алименты по двум исрллнительным и листам и неустойке по алиментам
ТК РФ общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20%, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50% заработной платы, причитающейся работнику. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50% заработной платы. Однако на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением, данные ограничения не распространяются. Размер удержаний из заработной платы в этом случае не может превышать 70%. Аналогичная норма закреплена и в п. 3 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».
Вопрос Мне наша бухгалтер сообщила, что скоро одному из детей сотрудника,у которого удерживается алименты на 2х несовершеннолетних детей, исполнится 18. При этом в судебном приказе, на основании котрого проводятся удержания, указаны 2 ребёнка. Какие документы нужно нам оформить (запросить у сотрудника) чтобы прекратить удержания на одного из детей и продолжить на второго.Что об этом говорят суды и госорганы? Ответ Ответ на вопрос: Выплата алиментов прекращается по достижении ребенком совершеннолетия (п. 2 ст. 120 Семейного кодекса РФ). Не пропустите: главная статья месяца от эксперта-практика Размер аванса и дни выплаты зарплаты: как прописать безопасные условия. Прекращение алиментных обязательств в отношении одного или нескольких несовершеннолетних детей влечет изменение размера алиментов, взыскиваемых на содержание остальных.
Нужно ли сообщать судье о прекращении удержания алиментов ребенку 18 лет
И только в том случае, если алиментное соглашение не имеет юридической силы (например, не было заверено нотариусом), если оно не предусматривает порядок прекращения алиментных выплат, если одна из сторон оспаривает положения документа, потребуется обращение в суд. Прекращение уплаты алиментов через суд Если алиментное соглашение между родителями ребенка не заключалось, алименты взыскивались в судебном порядке. Стало быть, в судебном порядке они будут и прекращаться.
Судебные приставы разрабатывают специальный план мер по воздействию на компании, нарушающие правила удержания алиментов (см. стр. 3). Между тем правила эти недавно изменились. Вносим ясность, с каких выплат теперь нужно удерживать алименты на детей, а с каких нет.
Алименты теперь удерживают со всех доплат сотрудникам
Во-первых, алименты удерживают только с доходов (ст. 109 Семейного кодекса). А суточные, как и оплата износа личного имущества, являются не доходом сотрудника, а возмещением его расходов (ст. 165, 168, 188 ТК РФ). Во-вторых, такие выплаты входят в перечень доходов, на которые не может быть обращено взыскание (подп. 8 п. 1 ст. 101 закона № 229-ФЗ).
: Смотрите, что написано в вашем исполнительном документе. Там, как правило, пишут или конкретную дату, до которой вы должны удерживать алименты, или возраст ребенка, до достижения которого уплачиваются алименты. Аналогично в нотариально заверенном соглашении о выплате алиментов должен быть указан срок истечения действия этого соглашени я п. 1 ст. 120 Семейного кодекса РФ (далее — СК РФ) .
Алименты в — вопросах и — ответах
/ условие / Зарплата работника — 30 000 руб. Из нее нужно удержать алименты на троих детей в фиксированном размере 15 000 руб. За первую половину месяца работнику выплачивается аванс в размере 17 000 руб. При этом работнику предоставляется стандартный вычет на троих детей в размере 3000 руб.
Размер удержаний из заработной платы исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ. Выплата или перевод удержанных денежных средств взыскателю осуществляется в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы. Перевод и перечисление денежных средств осуществляются за счет средств должника.
Удержания с зарплаты по исполнительным листам: разъясняет замруководителя Роструда
Следует отметить, что с пособия по временной нетрудоспособности удержание алиментов производится только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов (пп. «в» п. 2 Перечня № 841[1]). Это означает, что в случае, если удержание алиментов производится на основании письменного заявления самого работника об их добровольном перечислении, сумма пособия по временной нетрудоспособности из расчета суммы доходов для расчета удержания алиментов, исключается.
Сумма компенсации определяется исходя из разницы суммы алиментов, которая причиталась бы взыскателю за отработанный работником полный месяц, и суммы алиментов, удержанных из заработка работника за фактически проработанный им месяц (неполный рабочий месяц) по вине нанимателя.
Алименты сотрудника
Со всех абсолютно доходов- если утаивает сам- официально на алименты подаете и у него обязаны снимать четверть его заработка, если есть факты что утаивают каким то образом- подавайте на суд. И у сотрудников МВД нет серых заработков- не считая взяток конечно.
В части 3 ст. 138 ТК РФ и ст. 66 Федерального закона «Об исполнительном производстве» определены случаи, когда удержание из заработной платы не может превышать 70%. Среди них: отбывание исправительных работ; взыскание алиментов на несовершеннолетних детей; возмещение вреда, причиненного работодателем здоровью работника; возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца; возмещение ущерба, причиненного преступлением.
Удержание долга алиментов
Взыскание по алиментам может быть обращено и на любое иное имущество этого гражданина, за исключением имущества, на которое по закону не может быть обращено взыскание (например, на предметы одежды, домашней обстановки и утвари, детские принадлежности и другое имущество, необходимое для удовлетворения насущных потребностей должника и лиц, находящихся на его иждивении) .
Однако на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением, данные ограничения не распространяются. Размер удержаний из заработной платы в этом случае не может превышать 70%. Аналогичная норма закреплена и в п. 3 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».
Взыскание алиментов по двум исполнительным листам
Статьей 81 СК РФ установлено, что при отсутствии соглашения об уплате алиментов алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка — одной четверти, на двух детей — одной трети, на трех и более детей — половины заработка и (или) иного дохода родителей (п. 1). Суду предоставлено право уменьшать или увеличивать размер этих долей с учетом материального или семейного положения сторон и иных заслуживающих внимания обстоятельств (п. 2 ст. 81 СК РФ).
В соответствии с пунктом 3 статьи 17.14 КоАП РФ нарушение лицом, не являющимся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в невыполнении законных требований судебного пристава-исполнителя, представлении недостоверных сведений об имущественном положении должника, утрате исполнительного документа, в несвоевременном отправлении исполнительного документа, влечет наложение судебным приставом-исполнителем административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц — от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
Алименты более 70%
Лицо производящему расчет сложно привлечь к ответвенности так как он действует на основании исполнительного листа и сопроводительного письма, но то что вы обратились к приставам правильно, лучше конечно данное обращение сделать в письменной форме за разъяснениями
В первую очередь настраиваем систему: создаем новый элемент в справочнике «Удержания». Заполняем новый элемент: «Наименование» – «Удержание по погашению кредита»; «Назначение удержания» – «Прочее удержание в пользу третьих лиц», «Удержание выполняется» – «Ежемесячно», «Расчет и показатели» – «Результат вводится фиксированной суммой».
Удержания из зарплаты сотрудников в «1С»
Для этого в «1С:Зарплата и управление персоналом 8», ред. 3.1, создаем новое удержание. Переходим в «Настройка» – «Удержания». В справочнике создаем новый элемент. В нем указываем: «Наименование» – «Штрафы ПДД». Назначением удержания выбираем «Удержание в счет расчетов по прочим операциям»; «Расчет и показатели» – результат вводится фиксированной суммой; «Вид операции по зарплате» – «Возмещение ущерба».