Сколько длится декретный отпуск в 2020 году

Законы РФ 2020

Выход в декрет уже сам по себе является важным событием в жизни будущей мамы. Это одновременно радостное мероприятие, но в то же время очень затратное. Работать молодая мамочка какое-то время не сможет, а содержать карапуза как-то нужно. Вот тут-то и приходит на помощь государство, которое предлагает ряд выплат, положенных женщине, собирающейся в декретный отпуск в 2020 году.

Декретный отпуск в 2020 году — со скольки недель уходят в декрет

Заявление, в котором указываются сведения об отце и несовершеннолетнем, подается мужчиной не позднее 7 недель до даты начала отпускного периода. В комплекте с ним он предоставляет копию своего паспорта, свидетельства о появлении несовершеннолетнего на свет и свидетельства о браке, лист нетрудоспособности супруги и копию ее трудовой, справку с ее работы, в которой отмечено, что пособие по уходу ей не выплачивалось.

Какова продолжительность декретного отпуска

По Трудовому кодексу Российской Федерации в статьях 255, 256, за беременной женщиной должно сохраняться рабочее место без возможности быть уволенной. Такое право закреплено как за работающими женщинами, за женщинами-военнослужащими, так и за студентками-очниками.

Рекомендуем прочесть:  Передача доли в квартире

Декретный отпуск

В частности, в интересах женщины может быть такой перенос даты начала декрета — если оно попадает на конец года, его иногда целесообразнее перенести на начало следующего года несмотря на несколько потерянных дней, подлежащих оплате по больничному. Это делается, чтобы использовать в качестве расчетного текущий календарный год — как правило, более выгодный в плане заработка.

Сколько длится декретный отпуск по Трудовому кодексу в 2020-2020 годах

Мать, побывавшая в отпуске по беременности и родам, может взять отпуск по уходу за ребенком сразу по окончании больничного, потому что нельзя быть одновременно и на больничном, и в отпуске. Важно знать, что отпуск не предоставляется автоматически и для его использования нужно написать на работе соответствующее заявление.

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

Он передается в бухгалтерию, которая и должна рассчитать сумму материальной компенсации, которую должна получить беременная за 10 дней. В наше время существует калькулятор онлайн для расчета декретного отпуска. Этот калькулятор может рассчитать дату выхода в декрет на основании ориентировочной даты зачатия и особенностей беременности.

Декретный отпуск в 2020 году

  • Во-первых, выплаты при постановке на учёт на ранних сроках. В этом случае, женщина имеет полное право рассчитывать на единовременную выплату, но если она встала на учёт до 12 недель. В этом году размер такой выплаты составит 613,14 рублей. Для её получения необходимо предоставить документ по беременности и родам и справку из женской консультации, согласно которой вы стоите на учёте.
  • Во-вторых, выплаты по беременности и родам. Здесь размер выплаты напрямую зависит от статуса матери, причём все эти особенности прописаны в законе.

Декретный отпуск в 2020 году: новый закон, как оплачивается, сколько длится и со скольки недель беременности оформляется

Конечно, не могут уволить. Принесёте в 30 недель больничный лист, напишите заявление о прекращении выплат по уходу за ребёнком и уйдёте в отпуск по беременности и родам. То есть получите деньги по беременности и родам, но по уходу за ребёнком вам уже не будут начислять, только при рождении 3-го.

Отпуск по беременности – на протяжении какого времени он длится и когда уходят в декрет

Так как отпусков, по сути, два, то и декрет оформляется в несколько этапов. Для того, чтобы отпуск действительно начал действовать, нужно предоставить на рабочем месте заявление, написанное от руки, и больничный лист, взятый у гинеколога. Если же беременная осуществляет свою рабочую деятельность сразу на нескольких работах, для нее оформляется несколько больничных, свидетельствующих о нетрудоспособности.

Декретный отпуск в 2020 году — сколько длится и какие выплаты положены по закону

  1. Ушедшей благополучно в декрет, начисляется 100% от зарплаты исходя из последних 24 месяцев её получения, но в том случае, если она попала под сокращение
  1. Работающим женщинам выплачивают 40% от зарплаты. Самая маленькая выплата 3066 рублей на первого малыша, а на второго 6 131, 50 копеек.
  2. Студентка обучающаяся на очном отделении будет получать по 1340 рублей в месяц.
  3. Контрактницы получают в зависимости от точки действий от 30 000 декретных в месяц.
  4. Родительницам без осложнений должны выплатить не менее 34 530 рублей.
  5. При родах с осложнениями, работодатель должен выплатить не менее 38650 рублей.
  6. Многодетная беременность предполагает выплаты больше, но не менее 47840 рублей.
Ссылка на основную публикацию