Пример ходатайства о награждении почетной грамотой начальника ок

Содержание

Награждение особо отличившихся сотрудников почетными грамотами – один из наиболее эффективных способов их морального мотивирования к дальнейшему ударному труду. Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер. Однако, чтобы наградить сотрудников с соблюдением всех установленных законом норм, необходимо следовать определенному порядку.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой

Осуществление награждений проводится исключительно в рамках производственных норм. При этом зачастую требуется знание того, как написать ходатайство о награждении Почетной грамотой (образец) в 2018 году. Это поможет грамотно запросить награждение для человека, который его заслужил, при этом разобраться, какие есть особенности в разных сферах. Как следствие, ошибок при составлении ходатайства не будет, и сотрудник получит заслуженную награду.

Пример ходатайства о награждении почетной грамотой начальника ок

Далее кадровая служба издает приказ о поощрении сотрудников по форме Т-11, после чего его должен завизировать директор. Бланк самой грамоты можно приобрести в специальном магазине, так как их для красоты печатают в типографии. При необходимости можно найти бланк в интернете и распечатать его на цветном принтере, но первый вариант будет более предпочтителен.

Вы здесь

Психологическая мотивация работников далеко не всегда сводится исключительно к материальному поощрению. На самом деле публичная похвала, представление к награде, вручение почетной грамоты тоже имеют свой эффект и позволяют сотруднику почувствовать определенную психологическую отдачу, внутреннюю удовлетворенность своими заслугами.

Ходатайство о награждении почетной грамотой

  1. В шапке документа необходимо отметить, кому подается прошение, и кто его составил. Другими словами указывается директор организации и непосредственный начальник поощряемого сотрудника.
  2. Далее пишется название документа – Ходатайство о награждении сотрудника.
  3. В основной части документа необходимо указать, кто из работников отличился, и какие основания для награждения имеют место.
  4. Далее указывается список приложений к ходатайству, например документы, подтверждающие наличие оснований для поощрения.
  5. В конце документа ставится дата составления и подпись заявителя.
Рекомендуем прочесть:  Какие документы нужны для детского пособия до 18 лет

Награждение сотрудников

Оснований для поощрения сотрудников очень много. Не обязательно человек должен совершить героический поступок на трудовом посту. Можно поощрить человека за то, что он честно и ответственно выполняет возложенные на него обязанности, при этом являясь дисциплинированным и порядочным сотрудником.

Ходатайство на награждение почетной грамотой

Когда люди долго и самоотверженно работают, они заслуживают вознаграждения. Поощрение сотрудников — эффективный инструмент стимулирования кадров, повышения качества труда и его результатов. Решение отблагодарить работника за его эффективную профессиональную деятельность может исходить от работодателя или администрации органов государственной власти. Чтобы организовать поощрение, надо составить грамотное ходатайство о награждении почетной грамотой или премировании.

Как происходит поощрение сотрудников по ходатайству о награждении грамотой или премировании

Ходатайство может быть написано от руки или же напечатано на компьютере, как на обычном листе А4 формата, так и на фирменном бланке организации. Оно обязательно должно содержать в себе оригинал подписи ответственного лица (т.е. непосредственного руководителя сотрудника, за которого пишется ходатайство). Документ составляется в единственном экземпляре и визируется у секретаря организации. Затем он служит основанием для вынесения приказа от лица директора фирмы о награждении, после чего отправляется в архив предприятия.

Пример ходатайства о награждении почетной грамотой начальника ок

3. Присвоение звания производится по ходатайству органов государственной власти, органов местного самоуправления Новосибирской области, организаций и учреждений независимо от форм собственности, профессиональных союзов и общественных объединений, расположенных на территории Новосибирской области.

Ходатайство на работника культуры

Образец заполнения Ходатайство на награждение будет выглядеть примерно следующим образом: Шапка документа Размещается в правом верхнем углу. Указывается информация о лице, которое получает ходатайство (руководитель организации) и об отправителе Наименование ходатайства Имеет значение для идентификации документа Текст ходатайства Указываются основные моменты, которые имеют отношение к делу, начиная от указания на работника, который должен быть награждён и заканчивая указанием на причины такого награждения Список приложений Указываются документы, которые должны быть приложены к ходатайству для его обоснования Согласование Указывается, с кем из начальства был согласован вопрос относительно возможного награждения лица В конце документа ставится дата и подпись заявителя. Анонимные ходатайства не допускаются.

Рекомендуем прочесть:  Как выселить из квартиры шумного соседа

Пример ходатайства о награждении почетной грамотой начальника ок

Только в некоторых случаях, специально оговоренных в процессуальном кодексе, ходатайство следует составить с учетом определенных требований, изложенных там же. К таким случаям относится ходатайства об обеспечении иска, об отводе судьи или о предоставлении копии исполнительного листа.

Совет 1: Как написать ходатайство о награждении

Иванов Иван Иванович является работником металлургической области города . (название города) с 1987 года, после окончания . (название учебного заведения). Трудовую деятельность начал в . (название предприятия) с должности стропальщика. Инициативность и выраженные лидерские качества позволили Ивану Ивановичу за 2 года стать бригадиром цеха. Желание учиться и усовершенствовать свои навыки выражалось в стремлении работать на результат. После получения высшего образования в . (название ВУЗа) в 1994 году, Иванов Иван продолжал работать бригадиром. За эти 5 лет он показал себя как стремящийся к развитию, квалифицированный сотрудник, которому принадлежит разработка многих инноваций (можно указать, каких) на предприятии.

Ходатайство на награждение сотрудника образец

  1. Поощрять за достижения в работе нужно любого сотрудника.
  2. Обеспечить систематизированный характер награждения.
  3. Любому сотруднику должно быть понятно, за что он заслуживает награждения.
  4. Обязательно стоит принять во внимание сведения о приоритетных направлениях работников.
  5. Эффективность трудовой деятельности должна быть зависима от системы поощрений.
  6. Награждения должны производиться публично в присутствии основной массы сотрудников.
  7. Поощрения должны выдаваться в короткие сроки, например, через неделю или по истечении месяца.

Каким образом составляется ходатайство о награждении почетной грамотой

  • наименование адресата письма всегда вмещается в правый верхний угол документа;
  • уважительное обращение к адресату письма обязательно;
  • составитель письма должен представить в бумаге свою контактную информацию;
  • при составлении письма-ходатайства важно соблюдать лаконичность и четкость;
  • необходимо указание на нормы права, которые подтверждают мотивацию работодателя.

Ходатайство о награждении почетной грамотой и премией: образец составления

Важно учесть, что необходимо заранее подать ходатайство на рассмотрение руководителю организации. Это необходимо для того, чтобы вовремя узнать о принятом решении и в случае необходимости внести какие-либо поправки в документ. Чаще всего срок подачи документа составляет две недели до предполагаемого дня награждения.

Образец ходатайства о награждении работника почетной грамотой или благодарственным письмом

Ссылка на основную публикацию